第一條 為深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，全面貫徹落實黨的十九大和十九屆歷次全會精神，認真落實習近平總書記關于新時代人才工作的新理念新戰(zhàn)略新舉措，加快實施人才興魯戰(zhàn)略，充分發(fā)揮農村實用人才在引領和服務全面推進鄉(xiāng)村振興、加快農業(yè)農村現代化中的重要作用，根據《山東省“十四五”人才發(fā)展規(guī)劃》，制定本辦法。第二條 本辦法所稱齊魯鄉(xiāng)村之星，是指在農業(yè)生產一線和農村經濟社會發(fā)展中直接從事生產、經營、服務等活動，道德品質高尚，社會擔當意識強，具有較強的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力或一技之長，為推動當地農業(yè)現代化建設和農村經濟社會健康發(fā)展作出突出貢獻，起到較大示范帶動作用，并得到社會廣泛認可的優(yōu)秀農村實用人才。第三條 齊魯鄉(xiāng)村之星選拔工作堅持黨管人才原則，堅持面向農村、注重實績原則，堅持德才兼?zhèn)洹⑷罕姽J原則，堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)原則。第四條 齊魯鄉(xiāng)村之星每年選拔一次，每次人數不超過800名，支持期限為4年。第五條 齊魯鄉(xiāng)村之星選拔管理工作由省委人才工作領導小組統(tǒng)一領導，省農業(yè)農村廳成立齊魯鄉(xiāng)村之星選拔管理工作辦公室（以下簡稱省選拔管理工作辦公室），負責具體實施工作。第六條 齊魯鄉(xiāng)村之星選拔范圍是，在農業(yè)農村一線工作的高素質農民、社會服務型人才和技能帶動型人才。（一）高素質農民。包括在種植、養(yǎng)殖和捕撈等農業(yè)領域，從事農業(yè)企業(yè)、農民合作社、家庭農場、專業(yè)大戶、社會化服務組織等農業(yè)生產、經營和服務的人才。（二）社會服務型人才。包括農村基層組織負責人，從事涉農電子商務、鄉(xiāng)村建設、鄉(xiāng)村治理、鄉(xiāng)村旅游、文化體育、法律服務等工作的各類人才以及民間藝人等。（三）技能帶動型人才。包括生物育種、智能農業(yè)、農機裝備、生態(tài)環(huán)保等領域科技帶頭人以及各類能工巧匠等。入選過國家級人才計劃、泰山人才工程和齊魯鄉(xiāng)村之星的人員不在申報范圍。入選齊魯人才工程其他項目并在支持期內的人員，原則上不得申報。村黨組織書記、村委會主任、農業(yè)龍頭企業(yè)負責人等人選數量不超過每次選拔人數的30％。第七條 齊魯鄉(xiāng)村之星的選拔條件是，擁護黨的路線方針政策，熱愛祖國，遵紀守法，積極服務“三農”，熱心公益事業(yè)，群眾公認度高，具有良好的職業(yè)道德和社會公德，并符合下列條件之一：（一）具有專業(yè)特長，直接從事種植、養(yǎng)殖、捕撈、農產品加工等行業(yè)，所領辦或服務的新型農業(yè)經營主體生產規(guī)模較大、經濟效益較好、輻射帶動能力突出。（二）具有較強的市場經濟意識，善于捕捉市場信息，在農業(yè)企業(yè)經營管理及農副產品營銷中業(yè)績突出，帶動當地產業(yè)發(fā)展，區(qū)域影響較大。（三）具有較強的科技創(chuàng)新能力，獲得國家專利或取得其他重要科技成果，在農業(yè)科技成果轉化、先進適用技術推廣應用、高新技術產業(yè)化等方面作出突出貢獻，創(chuàng)造較大經濟效益、社會效益和生態(tài)效益。（四）具有一技之長或特殊技藝，知名度高，善于吸納和利用現代科技充實自己，不斷將民間技藝轉化為生產力，屬全省同行業(yè)技術權威或業(yè)內水平領先的農村能工巧匠。（五）在推進農業(yè)現代化、發(fā)展壯大農村集體經濟、帶領農民群眾共同致富等方面取得顯著成效的農村基層組織負責人，或對農村公益性、服務性事業(yè)發(fā)展作出突出貢獻的人員。第八條 齊魯鄉(xiāng)村之星選拔采取自下而上、逐級推薦、專家評審、組織審定的方式進行。各市農業(yè)農村部門負責推薦本市候選人。不受理個人申請。（一）部署申報。省農業(yè)農村廳會同有關部門聯合下發(fā)申報工作通知，明確時間進度和工作要求。1．各市農業(yè)農村部門按照通知要求組織各縣（市、區(qū)）推薦人選。2．各縣（市、區(qū)）推薦人選并上報市農業(yè)農村部門，上報前要征求同級政法、發(fā)展改革、公安、人力資源社會保障、生態(tài)環(huán)境、衛(wèi)生健康、應急管理、市場監(jiān)管、稅務、綜治等相關主管部門意見。推薦時需報送以下材料：（3）申報人獲獎情況、主要技術成果、相關證書等證明材料。3．各市組織初步評審，產生市級推薦人選，公示5個工作日后無異議的，經各市黨委人才工作領導小組辦公室審核，報省選拔管理工作辦公室。（三）資格審查。省選拔管理工作辦公室根據評選條件和標準，對各市推薦人選的資格條件、申報材料等進行形式要件審查。材料弄虛作假者，一經發(fā)現，取消申報資格。（四）評審遴選。省選拔管理工作辦公室組織評審，評委由涉農領域專家組成，在充分討論和記名投票表決基礎上，提出齊魯鄉(xiāng)村之星建議人選名單。（五）考察公示。省選拔管理工作辦公室將建議人選名單在有關網站和申報單位公示，公示期為5個工作日。公示期滿后，組織實地考察。（六）頒發(fā)證書。公示和考察均無異議的，征求有關部門單位意見，經省委人才工作領導小組辦公室審核后，報省政府批準，由省政府辦公廳公布名單，并頒發(fā)證書。（七）信息報送。名單公布后，由省選拔管理工作辦公室將齊魯鄉(xiāng)村之星人選信息報省委人才工作領導小組辦公室備案。第九條 各市和縣（市、區(qū)）要逐級建立完善鄉(xiāng)村之星選拔管理制度。第十條 齊魯鄉(xiāng)村之星在支持期內，每人每月享受省政府津貼1000元。津貼每年由省農業(yè)農村廳直接向支持期內的齊魯鄉(xiāng)村之星集中發(fā)放一次。第十一條 強化教育培訓，省農業(yè)農村廳在選拔當年或下一年度對新選拔產生的齊魯鄉(xiāng)村之星實行輪訓。第十二條 加大對齊魯鄉(xiāng)村之星的項目支持和政策扶持力度，農業(yè)支持保護補貼、農機購置補貼、畜牧良種補貼等惠農政策向由齊魯鄉(xiāng)村之星領辦的家庭農場、農民合作社、涉農企業(yè)等新型農業(yè)經營主體傾斜。第十三條 加強工作評估。省選拔管理工作辦公室負責建立齊魯鄉(xiāng)村之星檔案，每年年底委托各市通過召開座談會、實地調查走訪等方式，對齊魯鄉(xiāng)村之星工作情況進行年度評估，評估結果作為發(fā)放津貼的重要依據。第十四條 實行動態(tài)管理。齊魯鄉(xiāng)村之星在支持期內出現違法違紀行為，或有重大安全生產責任事故、偷稅漏稅和環(huán)保責任等問題，或因個人過失給國家、集體、群眾和社會造成重大損失和嚴重后果，或因其他原因不宜繼續(xù)作為齊魯鄉(xiāng)村之星的，由相關市農業(yè)農村部門核實，報省選拔管理工作辦公室。省選拔管理工作辦公室審核后，認為確不應繼續(xù)作為齊魯鄉(xiāng)村之星的，取消其資格，停止相應待遇，并將有關情況報省政府，同時報省委人才工作領導小組辦公室備案。第十五條 加強指導服務。各市建立黨員領導干部聯系齊魯鄉(xiāng)村之星制度，及時協調幫助解決生產生活中的實際困難，指導其做大做強產業(yè)。第十六條 強化輿論宣傳。積極依托各級新聞媒體，廣泛宣傳齊魯鄉(xiāng)村之星先進事跡，為農村實用人才發(fā)展營造良好的輿論環(huán)境和社會氛圍。第十七條 本辦法自2022年11月1日起施行，有效期至2027年10月31日。《山東省人民政府辦公廳關于印發(fā)齊魯鄉(xiāng)村之星選拔管理辦法的通知》（魯政辦字〔2015〕135號）、《山東省人民政府辦公廳關于修改〈齊魯鄉(xiāng)村之星選拔管理辦法〉的通知》（魯政辦字〔2018〕248號）同時廢止。
